工作职责：
1、协助主管做好本部门销售及服务管理工作，积极完成公司下达的各项指标及任务；
2、维护客户关系，为客户提供专业咨询、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色，挖掘潜在客户；
3、协助主管做好新员工的带教工作，以及促销人员管理工作；
5、熟悉操作相关流程，正确引导顾客消费；
6、对负责的本区域产品进行现场布置；
7、具有良好的心态和抗压力能力
任职要求：形象气质良好，热爱零售工作，具备良好的沟通服务意识和学习能力，逻辑思维较好，对数字市场敏感
岗位待遇：基本工资3800（无责任）+餐费260左右+提成
福利待遇：一对一带教、专业培训体系、优先晋升、餐费补贴、节日福利等
ps：主要针对2+1/2.5+0.5学制26届毕业生，25年7月后可长期实习，签订三方协议