1、大专以上学历，市场营销、人力资源及计算机等相关的专业；一年以上人事专员，就业专员相关工作经验。
2、熟悉人才市场及就业应聘中的各种技巧，熟悉企业人力资源管理相关知识。
3、具备良好的职业形象和亲和力，良好的语言表达能力和沟通能力，具备良好的谈判技巧和较强的活动组织能力。
4、具备一定的市场开拓能力，能够与用人企业建立起稳固的合作关系。
热爱教育培训行业就业推荐相关工作，具备良好的团队合作精神及组织协调能力，具备良好的抗压能力，学习能力。
岗位职责：
1、负责与企业沟通，联系用人单位，及时了解用人需求，建立长期合作关系，安排学员就业推荐或实习，拓展企业资源。
2、负责指导学员简历制作，讲授职业素质课，面试技巧，职场礼仪课等相关内容。组织学员参加各种招聘活动，完成就业推荐任务。
3、时刻关注洞察人力资源市场动态变化人才需求分析。持续跟进学员的后续就业服务。
4、组织实施学员与用人企业交流会活动，为用人企业提供学员简历或组织企业校招，保障活动落地。
5、负责维护企业信息库和已就业学员信息数据库的建立、管理和维护，保证各种就业信息的传递。收发、整理、归档和保存工作。
6、及时收集有效的就业信息，为市场宣传提供相关的素材
技能要求：
有教学管理，人力资源，客服等经验者优先考虑！要有IT相关企业资源 比如java 或者人工智能，或者短视频 云计算等企业资源的