在专业监理工程师的指导下，开展现场监理工作

一、工作内容：

1、检查施工单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录；

2、复核或从现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证；

3、进行见证取样；

4、实施旁站工作，填写旁站记录；

5、参与编写监理日志。

二、任职资格：

1、年龄22岁-60岁，统招大专以上学历，工程类相关专业，初级职称，持监理员证书，3年以上相关工作经验；

2、能熟练操作计算机及信息化管理软件；

3、掌握工程类相关专业知识、现行工程建设技术标准，了解工程建设法律法规；

4、具有一定的专业理论基础知识和专业技能、语言表达能力、沟通协调能力。

三、薪资福利：

1、薪酬

A、试用期薪资构成为：基本工资+补贴（餐补或交补或驻外补贴），试用期2个月；

B、转正后薪资构成为：基本工资+绩效工资+企龄工资+补贴（餐补或交补或驻外补贴）+能力素质工资；

2、贴心福利

根据住址灵活分配工作地点，每日餐补，定期团建，每月员工生日会。

3、团队福利

工作配合融洽，团队氛围严谨而不失活泼。

四、培训晋升：

1、培训：全方位培训，新手快速上路

A、入职初期：岗前培训+在岗培训+岗位辅导员指导等；

B、进阶培训：专业技术培训、职业素养类培训、管理类培训、工程类证书考前辅导。

2、晋升：公司中层岗位大多起步于一线业务岗位。

A、晋升路线：

监理员—专业监理工程师—总监代表—总监理工程师—中层管理岗；

职员—主管—中层管理岗；

B、晋升机制：每年两次多维度考核晋升，内部竞聘，凭实力晋升。