岗位职责：
1、学习并理解公司的业务、运营和管理流程；
2、积极参与公司项目的实施和执行；
3、对工作中的问题进行深入分析并提出解决方案；
4、与部门人员进行有效的沟通和协作。
岗位要求：
1、年龄25-32岁；大专及以上学历，机械加工专业及2-3年机加工作经验优先；
2、良好的学习能力，通过学习和实践，不断积累能力和经验，为公司长远发展储备人才；
3、热爱挑战，有成功意愿、学习意愿，良好的沟通表达能力、思考能力、团队协作能力及一定的抗压能力；
4、较高的综合素质和潜力，愿意在刀具技术领域深耕发展。