岗位职责：负责办公室各项工作的组织管理和综合管理职能、负责行政会议和例会的组织工作、做好重大活动的组织和接待工作、公司重要文稿的起草工作、及时处理重要来往文电信函的审阅、传递，督促检查领导批示、审核和修改以公司名义签发的有关文件，抓好文书归档和用印管理工作。
1、28周岁以上，本科以上学历，三年以上工作经验；
2、口头表达能力强，语言组织能力佳，具备相当的公文写作能力，沟通交涉能力突出，具有强烈的事业心和责任心；
3、沉着冷静、思路清晰，工作细致，具有较强的协调能力，拥有较强的学习和适应能力，能快速且熟练地掌握公司运营管理工作；
4、必须具备人力资源以及行政管理经验。