· 深入研究行业发展趋势、市场动态以及竞争对手情况，收集相关数据和信息，进行系统分析并形成专业报告，为董事长制定公司战略决策提供有力依据。

· 参与公司重大战略会议，负责会议记录工作，准确整理会议纪要，明确会议决议事项及执行责任人与时间节点，并跟踪决议的落实情况，及时向董事长反馈进展。

· 协助董事长对公司中长期发展规划进行制定、修订和完善，确保规划与公司战略目标保持一致，且具备可行性和前瞻性。

2、日常事务处理与安排

· 负责董事长日常日程的统筹安排，包括会议、商务洽谈、出差等活动的协调与组织，提前做好各项准备工作，确保董事长工作高效有序进行。

· 协助董事长处理日常公文、函件等文件，进行文件的起草、审核、校对以及流转工作，保证文件内容准确、格式规范，且传递及时。

3、内外沟通与协调

· 作为董事长与公司各部门之间沟通的桥梁，及时准确地传达董事长的指示和要求，同时收集各部门的工作情况、问题及建议，反馈给董事长，促进部门间的协同合作。

· 负责协调公司与外部合作伙伴、政府机构、行业协会等相关单位的关系，协助董事长进行商务接待、公关活动等，维护公司良好的外部形象和合作关系。

· 处理董事长的日常对外联络事务，包括电话、邮件等，筛选重要信息并及时向董事长汇报，确保沟通渠道畅通。

4、重要项目跟进与管理

· 参与公司重要项目的前期调研、方案制定等工作，协助董事长对项目进行整体规划和资源调配。

· 负责跟踪重要项目的实施进度，定期收集项目相关数据和信息，分析项目进展情况，及时发现项目实施过程中存在的问题，并提出解决方案和建议，向董事长汇报。

· 协调项目团队成员之间的工作，确保项目各项任务按时完成，保障项目顺利推进。

任职要求：

· 1、具有本科及以上学历，工商管理、行政管理、经济学、法学等相关专业优先。

· 2、具有 3 年及以上相关工作经验，有大型企业或上市公司董事长助理、总裁助理等相关岗位工作经验者优先。

· 3、具备优秀的英文口头和书面沟通能力，能够清晰准确地表达自己的观点和想法，善于与不同层级的人员进行沟通交流，协调各方资源，解决工作中的问题。