岗位职责:
1.建立公司内控体系建设发展规划，建立符合上市公司及外部监管的内控框架体系;
2.制定公司内控政策、内控评价体系，并推动贯彻与落实;
3.负责拟定公司制度体系建设框架及内部控制手册；
4.组织、指导公司各部门编写规章制度，并组织审核、报批规章制度;
5.跟踪制度的贯彻执行情况，提出整改要求并跟踪落实，确保制度长效执行;
6.根据内控管理体系要求，对关键内控点执行情况进行监督检查；
7.协调各职能及业务管理部门开展公司的制度梳理及评估工作，对公司内控状况实施检查和评价；
8.配合审计部门开展年度内控自我评价体系抽检及评估；
9.完成公司年度内控自评报告。
任职要求:
1、本科以上学历，企业管理、内控、审计等相关专业；
2、5年以上大型企业内控岗位实战经验，
3、具备一定的财务知识，熟悉公司战略、内部、财务、风险管控相关工具；
4、具备较强的组织、沟通、协调能力，具备较强的逻辑性、工作认真、严谨务实。