岗位职责：
1.制定公司长期发展战略、年度经营计划确保与公司目标一致；
2.全面负责公司日常运营，监督各部门高效协作；
3.建立并优化管理体系、流程和制度，提升组织效能；
4.监控公司财务状况，确保资金合理配置，控制成本和风险；
5.塑造企业文化，提升员工凝聚力和执行力；
6.识别并防范战略、财务、运营等风险。
任职要求：
1.10年以上制造业经验，5年以上企业高管经验（副总裁、总经理等）；
2.55岁以内，大专及以上学历，受过企业战略管理、组织管理、营销管理等培训优先；
3.较好的战略思维和商业敏锐度，能快速调整企业发展策略；
4.有成功带领企业实现增长、扭亏为盈的或上市的经验者优先。