1、根据营业部的任务目标，协助营业部总经理制定年度业务计划和具体实施方案； 2、负责营业部营销团队的日常管理工作； 3、对所辖人员进行各类业务培训和法律法规、合规风险教育； 开发和维护重要的营销渠道，指导营销人员开展业务工作； 4、完成上级部门和营业部交付的其他工作和管理职责； 5、努力完成营业部的各项考核指标； 6、负责营销团队的组建。 任职要求： 1、本科及以上学历, 经济、金融、市场营销等相关专业，具有相关行业从业资格资质； 2、有高净值客户资源或从事金融行业业务管理工作3年以上者可适当放宽条件； 3、具有较强的业务规划能力、执行力、领导能力等。 员工福利： 1、工作生活类：午餐补贴、交通补贴、通讯费补贴、异地工作住房补贴； 2、传统节日礼金：春节元旦、五一、中秋国庆节等重要传统节日3000元/人/次节日礼金； 3、防暑降温费、防寒取暖费等：3000/人/次 4、每年一次免费健康体检、补充医疗保险。 5、洗衣费，牛奶卡等。 公司为国资背景，发展前景好，注重员工成长与关怀。期待优秀的你加入！