工作职责:
1、法律事务管理:负责监管公司在海外的法律事务,包括合同审查、起草、签署和执行等。同时,要负责处理与公司法务相关的所有事宜,包括海外合规调查、诉讼和仲裁等。
2、合规管理:制定和执行公司在海外的合规管理政策和程序,确保公司在国外的各项业务活动符合当地的法规、规定和标准。同时,要关注当地政治、经济和社会形势的变化,及时调整公司的合规管理措施,降低风险。
3、风险控制:分析和评估公司在海外的风险,包括企业法律风险、合规风险、市场风险和政治风险等。要制定相关的风险控制策略和方案,确保公司的业务活动在国外的市场上稳定发展,同时保障公司的财产与人身安全。
4、司法支持:协助公司在海外的子公司或分支机构处理与当地法律相关的一切事宜,并为公司提供法律支持和咨询服务。同时,要与当地律师和法务团队保持良好的合作关系,确保公司在海外的法律事务得到妥善处理。
5、知识产权保护:监管公司在海外的知识产权,包括专利、商标、版权和商业机密等。制定知识产权保护的政策和措施,为公司的科技成果和商业机密提供法律保护。
6、国际合作:掌握国际法律、贸易和投资规则等领域的知识,了解当地政府政策和文化背景,并与当地政治、商业和社会组织保持良好的关系。通过国际合作,扩大公司的商业合作伙伴和客户群。
招聘要求:
1、法律专业背景:具备法律专业本科及以上学历,通过司法考试或取得相关法律资格证书者优先。
2、扎实的法律知识:熟悉与公司业务相关的法律法规,能够准确理解法律条文,对法律问题进行深入分析和判断。
3、具备一定的英语阅读和写作能力,能够阅读和理解英文法律法规和相关文件。
4、经验基础:具有3年以上海外法务合规工作经验