资历要求:
1. 大专以上学历，汽车检测与维修，工程机械检测与维修，机械维修检测等相关专业 2026届毕业生；
2. 理论基础扎实，动手能力强、勤奋好学，良好的合作，较好的书面和口头沟通能力；
3. 通过售后服务培训生毕业后一年内，需要取得汽车驾驶C1驾照。

培训期表现良好并经考核合格后，明年毕业后直接录用为公司正式服务工程师。该服务工程师岗位职责如下：
1、 从事叉车及物料搬运相关设备的日常售后服务保养、维修工作；
2、 对客户进行基础培训,反馈用户对产品使用情况的意见和建议；
3 、负责配件的日常销售，售后及配件销售货款的回笼，并为叉车销售工作提供必要的支持。
培训期间每月津贴2500元-3000元不等，午餐补贴315元，加班费另计，有全套商业保险。

毕业后成为正式员工的待遇：
1、 入职第一年税前月薪 4500元至5500元（加班费另计，按国家法定支付），午餐补贴每月315元。每年调薪计划根据公司营运状况进行，年底有双薪并发放年终奖。
2、 工作时间：常白班，每天8小时，每周上五天休两天，加班将根据国家规定支付加班费。
3、 福利：五险一金，补充商业保险，年度健康体检，年度旅游，年度带薪休假，节日慰问金，结婚生育礼金等。
4、 公司每位工程师参加工作满1年公司会给予配置服务车，由工程师全天24小时保管。除此每位工程师还会配有一部手机和一台便携电脑。