岗位职责:
1. 统筹技术开发任务流程，推动开发工作按计划实施，保障整体成效达到建设目标。
2. 组建与管理核心开发团队，强化专业培训，提升团队专业能力与协作效率。
3 协调解决开发过程中的技术卡点及难题，确保持续无间断推进。
聘用方式、相关待遇及工作时间
1. 聘用方式：劳务派遣。
2. 工作地点：天津。
任职要求:
1.所学专业：计算机类、计算机科学与技术类、管理科学与工程类、图书情报与档案管理类等相关专业；
2.教育程度及相关工作经验：本科及以上学历，有技术开发团队组建及5年以上管理经历，有学术出版平台相关工作经验者优先。
简历请投递至邮箱******************，注明标题为“姓名+科技期刊技术研发经理（天津）“。