工作职责：
1、目标管理：基于公司要求制定所辖区域招生目标，进行目标拆分，对目标达成过程进行追踪管理，为所辖区域店面总招生目标负责.
2、市场调研与策略：对负责区域的重点学校进行市场调研，并制定基于达成目标的市场招生策略，包括但不限于市场推广引流、招生转化等.
3、团队管控：负责所辖区域市场招生团队的搭建、评估、培训、绩效管理等.
4、资源协调：负责协调集团内外部资源，开拓与维护区域性市场招生渠道，促进学校引流/转化工作.
5、营销费用管理：对所辖区域提报的市场招生费用等进行评估、管理，对市场费用指标负责.
6、平台支持：建立与校区人员的良好沟通机制，及时响应并解决市场招生过程中反馈的问题、需求，远程或现场支持相关工作开展，能独立带领团队完成招生任务.