任职要求：
1、学历要求：大专及以上学历；
2、工作经验：具有1年及以上独立开展业务拓展工作经验；
3、知识要求：熟悉物业服务及物业管理标准、投标、方案及标书制作；
4、能力素质：具有较强的商务谈判技巧、语言及文字表达能力，资源整合能力、计划管理能力，自我管理和时间管理能力；
5、其他要求：40周岁以下，有一定项目资源优先
岗位职责：
1、实施部门总监制定的新市场拓展计划，新市场的前期调研、信息分析和业务拓展工作，制定切实可行的详细拓展策划方案并组织实施；
2、规划、设计、完善本公司物业技术标、商务标等投标书框架格式的通用编制标准，组织构建本公司区域内对标公司标书、方案、资信等资料库；
3、统筹项目的踏勘、机会与风险评估、架构设计、交易谈判等项目操作，整体把控项目进度，指导及审核本公司标书制作、管理方案编制，立项申请、调研报告、盈利测算等项目相关材料，报总监决算；
4、组织、实施新市场项目的招投标活动，参与重点优质项目的现场开标，应对答疑，保证项目中标率，确保公司下达的各项经济指标的完成；
5、协助总监完成新市场的进驻交接工作，确保新市场的顺利进驻。
薪资待遇：
5K-8K元/月（具体面议）+食宿+五险一金+周末双休等