职位描述
岗位职责
- 认证技术深度研究：追踪国内外认证机构管理制度与行业动态，深挖最新认证标准、认可要求及法规；聚焦认证技术难题，组织专业研讨会，编制 / 修订技术文件，参与科研课题；收集体系文件优化点，推动国际交流合作，引领技术前沿。
- 认证评定全流程管理：复核评定人员意见，严格审查整改措施的合理性与有效性；汇总典型评定问题，定期开展数据分析，形成改进报告，持续优化评定流程。
- 认证技术支持与赋能：参与部分认证评定工作，协调解决评定中的专业难题，解答内外部评定疑问；收集分析评定痛点，组织技术交流会与专项培训，定期统计分管领域评定数据，保障数据精准可追溯。
- 能力评价系统搭建与完善：为能力分析和评价系统的分类分组提供专业建议；牵头开展技术领域及专业审核文件的需求分析与编制组织工作，设计作业指导书模板；组织评审修订相关文件，动态维护法律法规清单库。
- 认证业务范围拓展管理：整理维护现有认证业务范围，调研市场需求，开展业务范围扩大的可行性分析；编制拓展计划，对接相关部门沟通业务范围变更申请，起草技术文件；协助完成扩大申请与评审流程，协调见证审核，解答专业范围咨询。
- 标准转版落地实施：主导编制标准转版工作计划，协助组织相关人员培训，确保全员掌握转版要点；发布转版公告与客户告知函，修订体系文件及记录表格；协调系统升级适配，提交转换认可申请，监控转版进度并统计数据，妥善处理未转版证书。
- 外部协作与整改推进：配合监管部门、认可机构及同行的监督检查与评审工作，准备全套文件资料；协调地方公司完成评审见证，组织落实不符合项与观察项的整改，确保整改闭环。
- 技术服务与支撑：为地方公司、总部各部门提供专业技术服务与指导，参与总部重要审核项目；及时解答认证全流程中的疑难问题，保障业务顺畅开展。
- 新业务上线与优化：负责领域内新业务成熟后，推进上线运行监控；根据实际运行情况，修订后续技术文件与管理方案，持续提升新业务服务质量。
任职资格
- 教育背景：研究生及以上学历，安全工程、安全管理等相关专业，具备扎实的专业理论基础。
- 工作经验：拥有2 年以上安全相关工作经历；若持有职业健康管理体系审核员资格，或有认证机构体系技术管理经验、大型企业职业健康安全体系建设与运行管理经验，将优先录用！
- 专业知识：
- 精通 GB/T 45001 职业健康安全管理体系，熟悉其他相关国际、国内标准与规范；
- 了解认证认可领域法律法规、政策及行业规范，深入掌握职业健康安全法律法规与政策要求；
- 具备扎实的职业危害因素识别、风险评估与控制能力，掌握安全工程技术、职业卫生防护技术、应急管理等理论知识。
- 综合能力：
- 沟通协调能力强，能高效对接内外部各方，推动协作落地；
- 问题解决能力突出，可快速分析并解决认证过程中的技术与管理难题；
- 学习能力与创新意识佳，能适应行业快速变化，主动探索优化方案；
- 工作严谨细致，责任心强，兼顾工作质量与效率，追求卓越。
- 语言能力：具备良好的英语书面表达与口语交流能力，可应对国际业务沟通需求。
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕