一、核心岗位职责
1. 规划与转化管理：负责抖音、小红书、视频号、公众号等新媒体平台年度、季度运营规划及目标拆分，全程跟进平台线索的收集与管理，对最终转化结果负责；
2. 区域资源搭建：协调外部资源，推进苏州、无锡、常州、南通等区域线上沙盘资源建设，覆盖官方媒体、异业合作伙伴等核心传播渠道；
3. 体系构建与指导：制定并落地实施新媒体运营策略，承担团队管理、账号孵化及专业指导工作，助力店端搭建完整的新媒体闭环体系；
4. 直播体系运营：负责新媒体直播体系搭建，统筹线上创意内容产出、线索收集，开展抖音短视频与直播的周度/月度红黑榜评选，完成数据统计分析、日常运营答疑及阶段性行业调研；
5. 营销内容策划：结合重点营销节点及新品上市计划，策划针对性的新媒体传播内容、素材及营销活动，保障区域营销效果。
二、任职资格要求
1. 基础条件：统招本科及以上，5年+新媒体运营经验，汽车/新媒体平台经验优先；
2. 投放经验：1-3年千川/巨量引擎投放经验，有0-1搭建、爆款或高ROI案例优先；熟悉高客单/品牌投放逻辑，精通全域/标准投放；具备短视频+直播双端投放能力；
3. 工具实操：精通巨量千川（全模式）、DOU+等工具，熟练掌握账户搭建、计划分层及定向/出价/预算优化；
4. 数据能力：对曝光、点击率、CPL等核心数据敏感；熟练使用Excel/BI做数据复盘，驱动策略迭代，对CPL负责；
5. 协同适配：可提素材需求、审素材质量，配合产出高转化素材；懂直播“人货场”，适配投放节奏；接受晚间直播，能跟播调整；
6. 合规意识：掌握平台广告规则与算法更新，规避违规及消耗异常；
7. 综合素养：具备沟通协调、资源整合与落地能力，强目标导向；跨团队协同顺畅；适应规则迭代，高压下稳定输出；逻辑清晰，可快速拆解问题、给出方案；
8. 行业适配：有汽车、3C或高客单投放经验，熟悉人群与转化链路；适配区域营销；