岗位职责
1、根据分公司的战略和目标，制定中心支公司业务发展规划以及年度工作计划，确保实现中心支公司的经营目标；
2、 与中心支公司各业务渠道负责人共同对中心支公司的总体经营业绩负责，批准营销和经营发展计划，提高保费收入和市场份额，有效控制运营成本和经营风险；
3、 协助各业务渠道拓展业务，开发新渠道，提升业务质量水平，维护客户资源；
4、 领导、协调、运用各方面资源，创建高效运行的组织和团队，建立团队合作的企业文化；
5、 选拔、培养、使用各类骨干，提升其专业知识水平和技能、提高留才率；
6、坚守诚实守信的道德准则，确保各项经营管理行为遵守国家法律、行政法规、监管规定以及公司章程、公司内部管理制度的各项规定，拒绝洗钱行为。
任职条件
1、符合中支高管任职核准条件；
2、认可公司文化，有目标、有规划，执行力强，学习能力好，具有团队合作能力及抗压能力；
3、特别优秀有发展意愿的人员，可放宽年龄条件；