岗位职责:

一：集团战略规划
1．行业趋势分析与机会/挑战识别：分析并提炼未来五年行业关键趋势，包括食品饮料行业、乳业发展趋势，消费者行为及偏好趋势，零售及渠道发展趋势，快消品行业的模式创新等，总结外部环境的机会与挑战
2．企业内部资源与能力分析：识别企业发展的关键成功因素与现存问题、评估企业发展需要的关键能力与资源
3．集团战略目标规划：规划集团总体战略目标、事业部业务目标，并辅助集团领导决策
4．制定集团战略关键路径与举措：制定集团发展的关键路径、制定集团的关键举措、分解关键任务到事业部及职能部门
二：集团战略执行监控与职能战略规划赋能
1．监控集团战略举措与关键任务的执行情况，识别风险，并进行预警
2．负责相关职能部门的战略规划赋能与支持
三：集团战略重大议题研究
1．根据集团战略，开展重大议题研究工作，推进重点研究项目
四：行业研究管理与环境监测
1. 管理行业研究体系，优化行业研究工具/方法
2. 常态化监控行业动态，提交行业环境监测报告，针对重要动态及时分析，并组织集团各单位制定应对方案
五：行业生态圈资源管理
1．常态化管理与拓展外部行业生态圈资源，包括战略咨询公司、行业研究公司、行业数据库服务商、专家访谈服务提供商等
六：组织与团队管理:通过工作指导、内部赋能、培训、学习、分享、对标等方式提升团队能力
七：其他职责:完成公司安排的其他工作

一、知识内容：
1、专业知识:精通战略规划、战略分解与战略执行监控知识，能够分析未来战略管理领域的发展趋势，能够提升战略管理体系水平，运用先进的战略管理理论指导创新；
2、掌握行业/市场/竞争研究知识；
3、掌握数据分析与报告撰写知识。
二、业务环境知识:
1、精通（快消品、食品饮料、乳品）至少两项业务相关知识，能够系统化分析提出战略管理的问题和解决方案；
2、熟悉相关领域外部标杆及领先实践。
三、公司知识:
1、掌握公司战略全过程管理流程；
2、熟悉公司组织架构、职责；
3、精通至少两项公司业务及其内部体系知识（集团战略、常温液奶战略、低温液奶战略、奶粉战略、冷饮战略、奶酪战略、国际业务部战略、西部乳业战略、行业及竞争研究、宏观研究、管理创新及组织管控研究、可持续发展战略），能够应用指导其他人的工作。
四、工作年限（年）：3年及以上
五、经验：专业经验:必备：集团或事业部战略规划直接经验

简历接收周期：2025-10-21~2026-01-20