岗位职责:

1、负责完善环境管理体系，对新设和调整的原则、规则、责权划分、方法、工具进行探索与研究，并持续升级与优化。
2、负责总结上年度环境工作情况，依据企业发展现状，规划下年度环境保护目标，并实施。
3、负责推动公司环境保护体系运行，参与修订环境管理制度、技术标准、规范、技术指南等体系文件。
4、负责推动开展环境保护年度内审及评审工作，跟进不符合项的整改。
5、依据企业实际不断升级完善环境风险地图，有效管控和逐步降低环保风险。
6、策划各类低碳宣传活动，推广最佳实践的实施应用。
7、负责推进公司可持续发展工作中环境保护管理相关工作，跟踪、监督、评估各单位节能、节水工作开展情况。
8、维护EHSQ信息系统中环境保护模块，发现问题及时纠偏，并进行系统迭代更新。
9、协调、维护与环境保护部门等政府部门的关系，接待上述部门的检查，反馈政府单位要求提供的各项材料
10、负责编制申报材料，对外申报环保类项目。
11、财务管理:咨询费、差旅费、培训费、认证费等预算拟定、预算分解及过程监控，确保费用合理使用
12、其他职责:完成公司安排的其他工作。

1、学历及专业：本科及以上学历，环境工程、环境科学、给排水、生态学等相关专业。
2、经验：具备2年及以上环保管理相关工作经验，熟悉环境管理体系运行逻辑，有体系搭建或维护经验者优先。
3、知识：英语CET-4及以上水平，具有良好的英文听说读写能力，具备实验设计及统计分析知识。
4、专业能力：熟悉国家及地方环保法律法规、环境风险防控要求，具备环境风险评估、应急管理相关知识。具备较强的问题分析与解决能力，能有效识别环保管理漏洞并推动改进，降低潜在环保风险.
5.沟通协作能力：具有良好的沟通协调能力、组织能力及执行力，能推动跨部门环保工作落地，具备团队合作意识。

简历接收周期：2025-08-22~2025-11-22