工作职责
为支撑公司战略落地与未来业务发展,在生产领域储备兼具管理能力和专业技能的复合型人才。通过基层多岗位历练,及海外综合历练,积累实战经验,目标3-5年培养成为生产领域关键管理人才或核心专业骨干。
任职要求
1、学历及专业要求:2025、2026届应届毕业生,本科及以上学历,管理学、国际商务与贸易、英语等相关专业背景,有海外留学经历优先;
2、知识及专业技能要求:通过英语六级/专业四级/托福≥80分/雅思≥6.0分,英语可作为工作语言;能够熟练操作办公软件,具备较强的文字表达能力。
3、其他要求:
(1)能接受海外出差和全国范围内的工作调动;
(2)积极主动,细致耐心,有责任心,具备时间管理及多任务处理能力。