岗位职责:
1.负责公司日常行政事务处理与协调，员工考勤，办公用品采买与管理等工作；
2.深入员工，了解员工动态，做好员工关怀和企业文化宣传工作；
3.领导交代的其他工作。
任职要求：
1.统招本科学历（必须），2年以上行政管理工作；
2.具有良好的沟通能力和协调能力，具备较强的组织和计划能力，能够处理公司内外部的沟通事务；
3.具备良好的团队合作精神，性格活泼开朗，能够与团队成员有效沟通。