主要工作内容和岗位职责：

1.带领团队达成销售目标；
2.管理和分配地区的销售资源；
3.组织安排区域推行活动和销售活动，对销售费用的使用进行管理；
4.医药代表的招聘、培训、指导、评估；
5.计划并与医药代表共同协防，及时解决代表在销售中遇到的问题；
6.上级领导及公司安排的其他工作。

具体任职资格及技能技巧要求描述：
1.医学、药学相关专业；
2.三年以上医药销售管理经验，熟悉医院临床销售模式，有市场开拓能力；
3.优秀的沟通表达能力及分析能力，团队合作与协调能力强，富有激情，敬业、勤奋、有责任心。

职位福利：定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利、带薪年假、五险一金、定期团建、周末双休