职责描述：
1.管理、考核团队经营业绩，引导团队合作，参与、组织和执行总分行的各项业务推动、竞赛、营销活动，带领所负责团队完成各项经营指标；
2.管控团队业务风险，保证合规经营，对相关流程及执行情况进行检查和督导；
3.做好团队内部培训及团队建设工作，为团队成员提供必要的各项指导，维护良好的工作氛围。
任职要求：
1.遵纪守法、品行端正、无违纪、违规等不良记录，无不良资产；
2.大学本科及以上学历；
3.8年及以上银行工作经验，其中3年及以上营销团队管理经验；
4.熟悉银行公司业务，具备扎实的业务功底和较强的学习能力，具有较强的团队管理及组织协调能力。