岗位职责:
1、对央企、金额行业、通讯行业的信息化部门、数科公司等具有良好的客户关系，能够独立完成入围客户人力资源外包框架的工作，并能够形成持续的业务来源；
2、能够与单位人事对接招聘需求，完成招聘、面试、入职等日常管理工作；
3、良好的职业素养、遵纪守法，具备自我驱动能力。
岗位要求:
1、遵纪守法、诚实可信，具备良好的职业精神；

2、ITO行业销售经验、部门管理、业务开拓经验3年以上；

3、独立入围过一家及以上单位的ITO框架；