1、负责公司研发新药/仿制药原料药以及中间体产品药物合成的开发，包括药物合成路线设计、工艺优化、杂质研究和生产放大，申报资料撰写、审查和修改等，编制所承担项目的研制计划，按期完成研发任务；
2、负责解决合成工艺路线等方面的疑难问题，精简、优化合成工艺工作流程；
3、负责搭建合理的人才梯队，合理安排本部门人员的工作，领导团队完成项目任务，定期召集组内项目讨论，解决研发人员合成中遇到的实际问题，把控项目进度；
4、建立部门内部的培训机制，为公司发展培养专业技能人才和管理人才；
5、熟悉国内外药品注册、研发的流程及ICH法规，熟悉QbD，专利挑战等领域知识；有国内、外现场核查经验优先；
6、负责立项评估、项目风险评估、技术评审、专利布局等研发决策工作，参与公司研发战略制定；
7、制定部门研发计划和预算管控，负责部门专业管理制度与流程建设；
8、完成上级领导交办的其他工作；
任职要求：
1、硕士5年、博士3年以上新药/仿制药药物合成相关工作经验，对药物研发流程和技术要求有深刻理解，有丰富的技术转移及商业化经验，扎实的化学合成及分析功底，能够带领团队同时进行多个项目的研究开发工作；
2、有机化学、药物化学、化学等相关专业，独立负责完成3个以上原料药合成项目；
3、具备优秀的管理能力和团队管理能力，有丰富的项目管理经验；具有多肽合成、生物合成、头孢/抗生素类合成、替尼类合成经验优先；
4、思路清晰，有较强的沟通交流与快速学习能力，普通话和英语流利，责任心强、有上进心，热爱药物合成工作，具团队合作和创新精神；