岗位职责:

1. 政策研究与分析

-跟踪政策动态：密切关注国家和省级医药政策，特别是与省级联盟采购相关的政策文件、招标规则、价格谈判要求等。

- 政策解读与应对：分析政策对企业产品的影响，制定应对策略，确保企业在政策变化中保持竞争优势。

2 项目管理

- 负责企业产品在省级医保目录、采购目录中的申报工作，跟进审批进度

- 协助各省的采购投标工作，包括资料准备、报价策略制定、投标文件提交等。

- 价格谈判：参与省级采购的价格谈判，争取最优价格和采购量，确保企业产品中标。

- 风险评估：评估投标和价格谈判中的风险，制定应急预案。

- 竞争分析：分析竞争对手的产品、价格和市场策略，制定差异化的竞争方案。

3. 省联盟采购策略制定与执行

- 制定企业在省联盟采购中的准入策略，包括价格策略、投标策略等。

- 牵头负责企业产品在省级联盟的采购投标工作，推动企业产品进入采购目录。

4. 政府关系维护

- 建立政府关系：与省级医保局、卫健委、药监局等政府部门保持良好沟通，确保企业在政策制定和执行中的参与度。

- 政策沟通：通过合法合规的方式，向政府部门传递企业诉求，争取政策支持。

5. 内部培训

- 为销售团队提供政策解读和培训，帮助其正确理解省级采购规则和操作要求

6. 数据管理与分析

- 数据收集与分析：收集省级采购的招标数据、中标结果、价格信息等，分析市场趋势和竞争格局。

- 绩效评估：评估企业产品在省级采购中的表现，提出改进建议。

- 报告撰写：定期向上级汇报省级采购的进展、结果和市场表现。

7. 项目申报与审批

- 目录准入：负责企业产品在省级医保目录、采购目录中的申报工作，跟进审批进度。

- 材料准备：协调内部资源，准备申报材料，确保材料符合政策要求。

任职要求:

1.‌教育背景‌：本科及以上学历，医药、卫生经济，卫生管理相关专业优先。

2.‌工作经验‌：具有5年以上医疗市场准入或相关领域工作经验，熟悉医保支付、医疗服务价格、医药采购等流程。

3.有参与省级采购投标、价格谈判成功经验者优先。

4.‌专业知识‌：熟悉国家和地方医药政策，特别是省级采购政策。

5.‌沟通能力‌：具备良好的沟通协调能力，能够与政府部门、医疗机构等建立良好的合作关系。

6.‌分析能力‌：具备较强的数据分析能力，能够独立政策分析、市场洞察等工作。

7.具有优秀的谈判沟通能力

8.具有较强的项目管理能力

9.‌责任心与团队精神‌：工作细心负责，具备良好的团队合作精神和抗压能力。