岗位职责：

1、产品竞争力评价

(1)复核并修改产品竞争力考核管理制度及工作流程；

(2)每年参与一次产品竞争力评价工作，主要复核相关内部经营数据，比如订单，营收，毛利率等，针对数据异常变动，分析其原因，并汇总至对外竞争力报告；

(3)对评价工作做完整的复盘总结。

2、产品中心运营监测

(1)常规监测产品中心的运营情况，及时了解并整理所负责产品中心事业群最新经营状况，包含不限于招投标情况，销售订单情况，交货情况，生产情况，品质情况，收款情况，核心人员变动情况等，若发现异常及时汇报给部门负责人，查明原因并观察后续改善情况；

(2)复核产品中心评级经营数据、复核预警系统报警数据、核查产品中心是否存在经营风险并重点监测评级结果较差的产品中心；

(3)按期复核产品中心重点跟踪事项的数据更新，对出现重大经营管理风险的产品中心或者事项提出预警；

(4)与产品中心相关人员以及考核办等部门及时沟通，保证数据的及时性准确性。

3、产品中心专项分析

(1)熟悉业务退出制度和关停并转业务等相关制度和工作流程；

(2)复核预算分析、半年度分析、年度分析等相关分析报告，对产品中心的经营情况提出预警；

(3)根据所需情况复核产品中心经营月报、策略报告等；

(4)根据领导要求，复核其他专项分析报告。

4、协助其他部门相关工作

(1)产品中心内部间发生业务冲突时，协助跨组织协调组提供产品中心相关财务数据；

(2)接到投诉时，核实情况是否属实；

(3)在允许范围内，为本中心其他部门提供数据支撑。

5、其他

(1)及时了解与学习产品中心所在行业、产品及竞争情况等基本知识信息；

(2)积极参与部门内部培训及知识分享；

(3)根据领导要求，完成交办的其他工作事项，并定期向部门负责人汇报。

任职资格：

1、大学本科以上，财务管理、会计、审计、统计学等相关专业；

2、3年以上制造业财务或数据分析经验者优先，有初级以上会计职称或者管理职称者优先；

3、需熟练掌握PPT、EXCEL等办公软件，掌握SPSS、Minjet、BI等统计分析软件；

4、掌握基本的财务分析方法，并具备实战经验，能够独立完成事业部日常分析工作；

5、具有较强的沟通协调能力，口头与文字表达能力，提炼总结能力与问题解决能力；

6、工作积极主动，善于总结和思考，具备较强的逻辑思维能力，良好的沟通表达能力和团队意识。