岗位描述:
1、标准作业分析改善;
2、工位&线体设计;
3、物流&交付KPI分析、改善;
4、重点流程的梳理、改善;
5、各类改善专案的推行;
6、华为月度例会资料协助制作。
任职要求:
1、本科学历,工业工程等相关专业;
2、热爱组织协调工作及有一定经验;
3、对数据敏感,并有分析能力;
4、熟悉IE相关工具方法,熟练使用Office;
5、制造业IE现场改善及精益生产推行实战工作经验优先;
6、抗压力强,较好的写作能力,良好的问题分析和独立解决问题能力。
薪酬福利:
1、1986年成立中日港合资企业,惠州合资企业,资金雄厚稳定性强
2、五天八小时工作制,超出部分可计算加班费可调休,每月5号准时发薪,享有国家规定的加班工资
3、五险一金入职当月即购买
4、月度绩效+年底双薪+年终奖
5、带薪年假
6、员工成长(定期安排和组织内外部培训,根据工作需要安排员工出国考察学习)
7、工会制度,生活福利(节假日礼品问候、定期开展各类文艺康乐活动)
8、健康关怀(每年免费安排员工到医院体检)
9、住宿安排(提供二房一厅、三房一厅住宿,带空调单间),上下班班车免费接送
10、可以解决档案、党组织关系接收