主要职责：

1. 市场开发与渠道管理：根据公司发展战略，负责规划、制定公司指定产品在上海核心三甲医院（包括中山医院、长征医院等）内的学术推广与品牌建设，完成空白市场终端覆盖及渠道维护，确保产品渗透率，完成公司下达的销售任务。

2. 客户关系管理: 系统性性维护辖区重要客户（包括外科系统，呼吸科等重点科室的专家及客户）,监督检查医药代表的客户拜访情况, 建立长期良好稳固的客户关系。

3.市场策略与执行：深入洞察市场动态，收集并分析竞争对手信息，分析销售趋势，为市场策略的制定提供合理化建议。

4.学术活动策划与组织： 辅导下属及团队策划、组织院内科室会、专家研讨会等各类学术推广活动，通过专业的学术沟通提升产品认知度。

5.合规与风险控制: 始终以专业、合规的方式开展工作，积极维护公司品牌形象，严格遵守行业法规及公司合规政策，及时处理不良反应及合规风险，确保药品推广符合行业法规。

6.销售费用管理: 根据公司销售费用管理规定及部门费用预算指标,组织团队成员人员按照费用预算完成工作任务。

7. 团队管理与培训：招聘、培训并考核销售团队，辅导下属的日常工作，加强专业技能，提升团队绩效。

任职资格：

1. 教育背景：本科以上学历，医药、营销、生物等相关专业优先。

2. 工作经验：8年医药行业的医药销售经验, 熟悉区域市场，1年以上管理经验，有外资药企工作背景和强合规意识者优先。

3. 资源与经验（关键要求）：

· 必须具备： 丰富的三级医院临床学术推广经验，特别优先考虑在【上海中山医院、长征医院呼吸科及外科系统】有深厚客户基础和良好人脉资源的候选人。

· 熟悉医院架构及工作流程。

4. 核心能力：

· 学术能力：具备出色的产品学习能力和学术信息传递能力，学术演讲能力。

· 客情能力：拥有卓越的客户关系建立与维护能力，具备商务谈判技巧。

· 执行力与解决问题能力： 具备强烈的目标导向，能独立开展工作并有效解决市场中的问题。

· 领导力： 具有优秀的沟通、协调能力、团队影响力及及跨部门协作能力。。

5. 其他： 性格开朗，身体健康，能适应快节奏工作，有高度的责任感和自驱力，抗压能力强，具有坚定克服困难的决心。

我们为您提供：

· 高端平台： 专注于具有临床价值的创新产品，提供专业的学术推广平台。

· 明确目标： 清晰的职业发展路径及具有挑战性的薪酬激励体系。

· 专业团队： 带领一支专业、高效、合作的团队共同成长。

· 完善福利： 五险一金、带薪年假、节假日福利、系统的产品及技能培训。

如何申请：如果您自信满足以上要求，请立即投递您的简历至我们，期待您的加入！