岗位职责:

1、搜集、整理适用的EHS法律法规，并协助评估符合性；
2、为工厂新厂房、新设备、新工艺、新装修等进行EHS评估，给出合理化建议；
3、持续维护工厂各区域对风险评价、人机工程、BBS、Take Two等安全管理工具的使用，并熟练在MOC、检查、培训、演练工作、事故事件调查中熟练使用；
4、根据法律法规、地方政府、总部要求，协助所服务区域风险制定纠正与制订预防措施；
5、策划并制作培训计划，为所服务区域的员工进行宣传、培训和教育提供资源，不断提高员工的安全知识和技能；
6、组织、支持工厂及各区域的EHS相关检查和演练；
7、制定、执行工厂职业病危害因素年度监测计划，完成全体员工职业健康年度体检工作；
8、制定、执行ISO45001、ISO14001、ISO50001、资产防损等体系的内审和外审工作计划；
9、制定、定期维护工厂EHS相关程序文件；
10、协助部门负责人完成公司领导交办的政府项目支持、政府部门沟通联络等工作任务，如：职业技能等级认定等；
11、及时递交政府及总部的文件报告。

1、本科或以上学历，主修安全工程等相关专业；
2、熟悉国内EHS相关法律法规要求；
3、五年以上工作经验，熟悉ISO45001、ISO14001、ISO50001、资产防损及清洁生产等体系；
4、熟练使用风险评价、JSA、BBS、Take Two等安全管理工具；
5、熟悉事故调查方法，完成专业事故报告的能力；
6、了解BBS、人机工程、紧急救护等EHS方面的知识；
7、英文四级或以上水平，具良好的英语说写能力；
8、熟练操作Microsoft Office办公软件；
9、了解视频制作基本技巧；
10、具备良好的组织协调和沟通能力，及一定的演讲技巧；
11、具备良好的团队合作意识，工作条理性强、认真细致；