水羊是一家以“自有品牌与CP品牌双业务驱动”的新消费品美妆品牌企业。 2018年登陆 A 股，股票代码300740，成为“中国互联网消费品品牌第一股”，现有员工近3000人，平均年龄28岁。 水羊旗下拥有御泥坊、大水滴、小迷糊、御、VAA、HPH等多个自有品牌。2018年，公司推出了数字化驱动的国际美妆开放平台——水羊国际，开创“CP”合作模式并致力于成为全球美妆最佳CP，现已合作18个国家超50个国际品牌，包括EviDenS de Beauté, KIKO, LUMENE, AMOUAGE, 3LAB, RevitaLash等，并与科赴集团达成深度战略合作，全面承接科赴旗下多品类消费品品牌在中国的线上业务，如露得清、大宝、城野医生、李施德林等。在2021年水羊营收首次突破了50亿。
自2006年诞生以来，水羊通过不断的研发投入与持续完善的体系化的研发，逐步成为中国美妆行业领头羊。2021年3月8日，水羊“四双”战略发布，正式确立“科技”战略为水羊第一大战略；2023年9月，确立以“多元肌肤科技”为水羊科技战略核心定位，在“通过多元肌肤科技为人类提供最合适的肌肤解决方案”的品牌主张之下，致力让人类享受肌肤之美。 围绕“多元肌肤科技”的品牌定位，在“研发赋能品牌，数字赋能组织”的双科技赋能下，水羊已参与了13项国家与行业标准制定，有4000多项质量管理流程和内部标准，申请了超过350项国家专利，已掌握10余种独有原料研发技术，并聘请中国工程院院士参与产品研发，研发团队硕士及以上学历占比超60%。目前水羊在长沙、上海、巴黎等世界各地均设有办公地。 经过十多年的沉淀，水羊形成了自己的价值观和企业文化。我们坚持以“简单”为核心的企业文化，确立了“客户第一、简单协作、创造价值”的三大价值观。我们坚信“人成事，事成人”的核心人才理念，确立了“皮实、智慧、自省”的水羊人才三大特质。企业文化没有对错，但企业文化决定着企业生死，同事的聚散离别。每个人的成长环境、教育程度、自我认知等形成了每个人独有的价值观，而对于一个公司来讲，组织高效可持续的根本，是需要将组织的核心价值观形成共识。 我们相信，对于一个企业，必须需要一套相对共通的企业观文化，有共同的价值衡量标准和沟通标准，这样组织的效率才能提高，大多数人的利益才能得到保障。 在水羊，工作不仅能让员工收获可观的薪酬回报，更重要的能够获得职场加速成长。公司多年经营沉淀下，形成了一套极具水羊特色的人才成长体系和工作方法论，为匹配的员工提供全方位的个人成长保障。在文化、能力、晋升、激励、环境等五个方面，为员工营造职场健康成长生态模式，让组织和员工，在“人成事，事成人”中，相互成就，共同成长，实现个人价值的放大。 在此，我们期待更多“志同”“道合”的人才加入水羊，成就全球十大美妆企业！