普瑞维升成立于2017年，现在员工有270余名，是国内首屈一指的加油站全运营、全托管型服务公司。主要是负责加油站的运营、品牌塑造、精准营销、客户粘性、团队培育等。 目前为止，普瑞维升管理的加油站有20多座加油站，分别位于河南省新乡市的新乡县，获嘉县、长垣市，南阳，河北省，北京等。 公司的服务宗旨是诚信立足，热情用心。公司的对内愿景要成为中国领先的人才、技术驱动型服务公司，我们的slogan是：油站 难题千千万，普瑞维升有答案。

在普瑞维升的版图上，一项崭新的、极具颠覆性的事业已然启航——这就是 “电达达”——中国干线重卡智能换电网络的构建者与运营者。

我们直面行业最有前景的业务：让千万辆重型卡车电动化转型并方便快捷地跑长途。我们的业务就是开拓部署全国范围内的换电站，但必须是一种 “建得起、用得好、铺得开” 的换电模式。

作为普瑞维升为第一大股东的创新企业，电达达给出全国独家且符合国家标准的解决方案： 核心技术突破：通过创新 “叉车换电” 技术与 V 字型国标，将换电站建设成本和复杂度降低近一个数量级；携手加油站网络、物流枢纽等战略伙伴快速落地站点，形成网络效应，实现电动重卡在全国主要干线 “5 分钟满电” 自由通行。 技术驱动运营：以自主开发的 “智慧网络操作系统” 为核心竞争力，实现智能调度（优化车辆、电池、电力时空匹配）、动态定价（基于客户价值的精细化收益管理）、全链数字化（选址、建设、运营、维护全流程可追溯可优化） 构建共赢生态：作为 “生态整合者”，为场地伙伴提供零经验转型的全托管运营服务，为物流车队打造降本增效的可靠能源服务，为产业链充当技术标准与规模化应用的推动者。 加入电达达，您将收获： 黄金赛道机遇：重卡电动化是国策所向，行业经济性拐点已现，万亿级市场规模且竞争格局尚未固化，发展潜力巨大。 定义行业标准：您的工作将直接参与塑造未来十年重卡补能的产业规则与用户体验，极具行业影响力。 复合型成长平台：在 “能源 × 交通 × 数字化” 交叉领域，获得从战略到执行、从技术到商业的全面历练，加速个人能力提升。 切实社会价值：您的努力将直接推动柴油替代，助力空气净化，改善司机工作条件，为环保与行业升级贡献力量。 我们寻找具备创业精神、相信数据与科技力量、渴望解决复杂商业问题的实干家。在这里，您的专业将被高度尊重，贡献将被清晰衡量，成长将与换电网络的扩展同步加速。 若您想摆脱内卷，在全新的技术挑战与商业智慧战场上开拓属于自己的天地，电达达不容错过！与普瑞维升携手，共同定义未来公路的能源方式！